作為一個財務人員，想成為復合型人才，該學什么？金融復合型人才，實際上是指金融從業(yè)人員的綜合財務管理能力。具備以下綜合特征的財務人員必須是未來金融行業(yè)的高級人才（通常指：首席財務官、首席財務官、總會計師、注冊會計師、審計總監(jiān)等）。具有高學歷、高職稱，一般本科以上學歷，高級會計師或注冊會計師為規(guī)劃師。在會計領域，一般需要在35歲之前完成這兩項任務，為今后十年的頂峰生涯奠定堅實的理論基礎；2！在大型、多元化企業(yè)集團或上市公司有十年豐富的工作經(jīng)驗，從熟悉基礎會計到會計分析、會計控制、并購和投資策略，都有個人操作和實踐經(jīng)驗，而不是只有實踐經(jīng)驗才懂；

3。具備相應的軟實力，如：個人敬業(yè)精神、外部形象、個人良好的溝通和書面表達能力。我們可以觀察到，在現(xiàn)實的職場中，軟實力的影響力不亞于個人技能、職稱和學歷。現(xiàn)代社會的高效運行需要更高效的共識和戰(zhàn)略定位。如果你的想法是好的，它不能影響人，它也是無效的；

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4。熟悉國家產業(yè)政策、市場規(guī)則，甚至對第二、第三專業(yè)有一定的知識結構。同時，你要熟悉公司的產品，這將使你在投資和資本市場運作、并購等活動中脫穎而出。其他的事情，比如熟悉企業(yè)內部控制和管理的知識

學習沒有捷徑，只有循序漸進，沒有所謂的復合型人才，只有一個垂直領域的領導者，如果一個人的能力太全面，這往往會導致失敗，因為你無能為力。

如果你想全面發(fā)展和提高自己的能力，目的可能不是技能本身，而是社交網(wǎng)絡。畢竟，每個領域都會有不同的圈子。為了學習你喜歡什么，你長大了什么樣的人，或者你想成為什么樣的人，這是首先要考慮的問題。

如果是因為喜歡而學習，那么提高技能和專注于某個領域是選。如果只是為了成為你想成為什么樣的人而學習，你還需要一步一步地學習，每件事都學了多少，然后再學習下一件事。只有全神貫注才能有所成就。

我希望我的回答能對你有所幫助。

如何成為復合型商英人才？

看題目是個好項目，復合型人才需要什么？因為復合型人才種類繁多，如何培養(yǎng)？我認為這類人才應該注重管理人才的培養(yǎng)，而以經(jīng)濟管理為基礎的多學科管理人才的培養(yǎng)才是最重要的。如果你了解經(jīng)濟，你需要知道如何發(fā)展經(jīng)濟（這與就業(yè)密切相關）為金融打下堅實的基礎，而不僅僅是如何工作。這和長跑的原因是一樣的。任何事物的能量和耐力都是有限的。管理人員知識的大小決定了管轄范圍內各方面的未來。如果他們有廣泛的知識面，他們就會有長遠的眼光。

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